Судебная власть Новости:
|
Государственная кадровая политикаКлючевой задачей этого этапа является принятие нового Закона Украины "О государственной службе", разработанного на основе Концепции развития законодательства о государственной службе, одобренной Указом Президента от 5 января 2005 года № 1. Концепция учитывает основополагающие принципы и подходы к правовому регулированию и организации государственной службы, принятые в Европейском Союзе, среди которых: - Развитие индивидуальной ответственности государственных служащих через преодоление прежних коллективных процессов принятия решений, что требует хорошо образованных и опытных менеджеров сферы государственного управления; 7 июля 2005 вышел проект нового закона "О государственной службе". Этот закон определяет основы функционирования профессиональной, беспристрастной добропорядочного и политически нейтральной государственной службы, основанной на верховенстве права и является лояльным к легитимного руководства государства. - Закладывание основ новой классификации должностей государственных служащих в зависимости от содержания работы, соотношения между соответствующими категориями различных видов государственной службы (общей и специализированной) и создание условий для мобильности государственных служащих между различными видами государственной службы; Таким образом, в силу объективных и субъективных причин система государственной службы в Украине требует существенного реформирования. В первую очередь это касается проблемы определения приоритетов государственной кадровой политики, информационного и технологического обеспечения кадровых служб, развития электронного управления. Кадровая реформа позволит более эффективно решать назревшие политические и экономические проблемы. Украина как суверенное и независимое государство формирует собственный институт государственной службы. Через этот институт государство реализует кадровую политику в органах власти и органах местного самоуправления с целью обеспечения их профессиональным кадровым ресурсом. Законодательная и нормативно-правовая база государственной службы включает более 650 актов, среди которых 37 законов, более 200 указов и распоряжений Президента Украины, 400 нормативных актов КМУ, Главгосслужбы Украины. Среди них 109 действующих актов, регулирующих кадровую работу в системе государственной службы. Идет целенаправленное обновление этой базы. 1 2 Другие статьи по теме: - Вертикальная структура российского законодательства- История развития российского законодательства в области авторского права - Административное право Украины - Понятие и система законодательства. Пробелы в законодательстве - Кафедра осуществляет преподавание учебной дисциплины "Административное право" |